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[分享]工作一年多之後今天跟公司正式提出離職後的心得。[複製鏈接]

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發表於 2015-9-13 07:45 AM|只看該作者
若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php
我覺得什麼老闆都一樣
重點是你有沒有搞定他
搞定他之後分兩種
給錢跟不給錢的
再來選擇去留

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發表於 2015-9-13 11:21 AM|只看該作者
遇到不好的老闆還是早點離開比較好,待著每天面對痛苦的職場生活沒什麼幫助
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發表於 2015-9-13 11:31 AM|只看該作者
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工作就是這樣要越換越好但老闆跟你是員工的關係所以別太當真還是離開比較好

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發表於 2015-9-13 11:57 AM|只看該作者
流動率這麼大的公司
想必內部一定很多問題
不然不會走一堆人
版主的決定是對的

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發表於 2015-9-14 09:23 PM|只看該作者
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。
既然提離職了,就快點離開吧!再幫忙三個月什麼的真的很不好(感覺之後又會遇到什麼不好的事)
但還是要和平結束比較好...

店裡面也有LINE群組,不是很喜歡(但因為手機沒有網路,所以有什麼要事可以推說不知道...真的很重要請打電話!)




【花 と 劍】

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發表於 2015-9-14 10:01 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
所有的人力都是可以被取代的,所有的公司老闆也都是可以換的,這很公平。
就跟男女分手一樣,這只是看誰先提出而已。

所以,面對職涯的決定,如果你不替自己打算,難道真指望別人(老闆)為你打算?

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  高級幼兒生(30/200)

72小時維運工程師 天天都上班

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發表於 2015-9-14 11:10 PM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
兩個月前 我也是剛離職,感覺跟發文的樓主一樣的老闆;員工要離職要拖3個月,依照勞基法提出14天前告知,這位工程界的大老闆只會說  那我調薪好了,於是  我六月  七月  八月  薪資只有25k沒錯!一個月25k比7-11還少!說好的28k-32k都是騙人的! 讓我負擔交通費還要負擔很多其他費用,一個月有賺到1萬就偷笑了!   因為我比較會去處理資訊類的問題,一個就跑遍北投區  淡水  新店  永和!幾乎公司75%的客戶都在跑,然後這位老闆只會說   等新人學會  我就可以比較輕鬆;我只看到新人跑一個區,我要跑4個區,492台個人電腦;新人放假,老人要假日出勤做義工,  沒辦法  老闆說話跟放屁差不多,跟他反應無效以後    只好憤而離職   轉換去做電信業的維護工程師  還比他的25k多3-5k !!!至少  還有個休假  休息週一週二   不會搞成一週上班六天  休息半天...
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發表於 2015-9-15 12:37 PM|只看該作者
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害台灣向下沉淪的人 不外乎就是這些人了  害年輕人飽受屈辱還浪費青春

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發表於 2015-9-15 07:53 PM|只看該作者
如果你忘記伊莉的密碼,請在登入時按右邊出現的 '找回密碼'。輸入相關資料後送出,系統就會把密碼寄到你的E-Mail。
多看看這世界吧  ~  
我也換了第四份工作了
看到的視野也有所不同  
不用猶豫      離開吧
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發表於 2015-9-20 09:04 PM|只看該作者
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本帖最後由 3947028 於 2015-9-20 09:06 PM 編輯

現在的社會老闆與員工的關係就是互相利用
無須摻雜私人感情老闆利用員工賺取既得利益
我們利用公司平台在有限的時間壯大自己
當不需要這個平台時我們就要立即離開
所以得知道自己為何在這裡(公司)
想在這裡(公司)得到些什麼?
我們想從奴隸混成將軍就要忠於職業與自己
...
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所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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toby-umi 該用戶已被刪除
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發表於 2015-9-20 11:02 PM|只看該作者
老闆有他的立場,我們有我們的訴求
永遠都不會站到同一線上的
適者生存不適者淘汰
看是誰淘汰誰
不要有一天落到我的腳下
踩死你~
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發表於 2015-10-13 01:49 PM|只看該作者
本帖最後由 a841232000 於 2015-10-13 05:34 PM 編輯

工作定會有不愉快的事,就看你要怎麼去面對

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發表於 2015-10-14 08:49 AM|只看該作者
我覺得換工作不代表草莓
不適合的工作為何要待下去
我目前也和新工作磨合
也不知道自己是不是要待在這家公司
不過我想人生就是這樣吧
總是在人生得到路上尋尋暱暱囉
期望樓主能夠找到下一份好工作
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